Integrantes alcanzados: Más de 1.500 personas Tipo de comunicación: Física Camino creativo: Impacto emocional Tono comunicación: Divertido y Amable Tipo de aproximación: Endomarketing Experiencial (Edutainment) Storytelling: Conversaciones poderosas   En la búsqueda de fortalecer su cultura organizacional, uno de nuestros clientes en Colombia, referente en el sector alimenticio, se propuso el desafío de comunicar, sensibilizar y fijar los patrones culturales de la empresa en un grupo específico de 1.500 colaboradores. Vamos a explorar una historia de éxito inspiradora en la que nuestra agencia, en asocio con nuestro cliente, co -creamos una iniciativa para contribuir con la transformación de su cultura empresarial a través de un enfoque experiencial y emocional.  

El Reto:

  Contribuir por medio de una estrategia de Endomarketing con la transformación de la cultura empresarial de nuestro cliente a través de una actividad experiencial memorable, efectiva, que generase un involucramiento y una conexión profunda con sus valores.  

La Solución Creativa:

  Cocreamos una serie de caminos creativos y actividades innovadoras que se desplegaron en un formato tipo taller en diversas ciudades. En estos encuentros, más de 1.500 colaboradores se sumergieron en un viaje experiencial guiado por facilitadores especializados. La dinámica consistió en recrear a un personaje que personificara los atributos de la compañía. Los colaboradores participaron activamente, identificando estos atributos y comportamientos tanto en el personaje como en sí mismos, lo que fomento la acción cultural corporativa desde un nuevo enfoque.  

El Resultado: Conversaciones Poderosas y Alineación Cultural

  La estrategia no solo logró comunicar los patrones culturales, sino que también generó conversaciones poderosas entre los colaboradores. El tono divertido y amable, combinado con el impacto emocional de la experiencia, aseguró una conexión duradera con los valores de nuestro cliente. La aproximación experiencial, enmarcada en el Edutainment, permitió que los colaboradores no solo comprendieran, sino que también internalizaran,  los principios culturales de la compañía.   Este enfoque transformador no solo alcanzó a más de 1.500 personas, sino que sentó las bases para una cultura empresarial más sólida y alineada. Este éxito refleja nuestra capacidad en la creación de experiencias de Endomarketing impactantes que van más allá de la comunicación convencional.  

¡Conversa, Siente, Transforma!

 

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